Реестр вакансий и резюме » Статьи
Резюме » Начальник отдела, менеджер по закупкам, продажам, снабжению(металл, литейные материалы)
Резюме: Начальник отдела, менеджер по закупкам, продажам, снабжению(металл, литейные материалы)
Общая информация
Дата: 07.01.2010 Должность: Начальник отдела, менеджер по закупкам, продажам, снабжению(металл, литейные материалы) Зарплата: 18000 руб/мес. Область деятельности: Оптовая торговля Пол: мужской Возраст: 30 лет Подобное резюме: Менеджер по продажам, руководитель отдела продаж, руководитель направления |
Подробная информация
Опыт работы | |
---|---|
более 5 лет | |
ФГУП НПП "Полет" г.Нижний Новгород, с апреля 2010 по июнь 2010 | |
Должность: | Менеджер по продажам |
Выполнение поставленного плана продаж | |
ООО "Гросс" г.Нижний Новгород, с октября 2009 по апрель 2010 | |
Должность: | Директор по продажам |
Формирование плана продаж автокомпонентов Развитие региональной сбытовой сети | |
УК "Группа ГАЗ" (ООО "Торгово-закупочная компания ГАЗ"), с августа 2003 по октябрь 2009 | |
Должность: | Ведущий специалист,начальник бюро,начальник отдела закупок литейных материалов(металла) |
Закупка литейных материалов (металла) для нужд 16 заводов "Группы ГАЗ" Централизованные закупки на основании конкурентных процедур Снижение цен на закупаемые материалы в 2009 году на 15-20% Руководство отделом | |
Профессиональные навыки | |
Опыт управления отделом ( 1‚5года)(7 человек)Управление бюджетом отделаВедение преговоров(в т.ч.с иностранными компаниями)Знание рынка поставщиков литейных материаловПодбор персоналаДоговорная работа Знание компьютерных программ:1С Бухгалтерия‚Oracle‚все программы Microsoft Office‚Autocad- опытный пользователь | |
Образование | |
---|---|
Основное — высшее | |
НГТУ ФМВТ(материаловедение и высокотемпературные технологии) (высшее), с 1997 по 2003 | |
Специальность: | Инженер |
Иностранные языки | |
Английский: | средний |
Дополнительные сведения | |
Семейное положение: | холост |
Дети: | нет |
Личный автомобиль: | есть |
Возможность командировок: | есть |
О себе: | Работоспособность (работа по 12часов в сутки) КоммуникабельностьСтрессоустойчивостьОбучаемость |