Резюме » Тренинг-менеджер, тренер

Резюме: Тренинг-менеджер, тренер

Общая информация

Дата: 17.10.2011

Должность: Тренинг-менеджер, тренер

Зарплата: 26100 руб/мес.

Область деятельности: Консалтинг, тренинги

Пол: мужской

Возраст: 26 лет

Возможный переезд: Москва

Подобное резюме: Тренер/Тренинг-менеджер

Подробная информация

Опыт работы

2-3 года
Организация СКС, с января 2005 по настоящее время
Должность:	тренер
ведущий. Обязанности: Нестандартный подход к преподаванию материала‚ оживление структуры проведения непосредственно самого тренинга‚ организация взаимосвязи нескольких сегментов - дальнейшее заинтересовывание клиентов. Получение обратной связи‚ ее обработка с дальнейшей корректировкой структуры тренинга с целью повышения эффективности. Поиск новых клиентов. Командировки. (Ижевск‚ Самара) Достижения: 1) Разработка авторского тренинга «Взлетная полоса» и дальнейшее его проведение‚ что помогло разнообразить список предоставляемых тренинговых услуг‚ пробудило интерес у потенциальных клиентов и увеличило прибыль организации и лично мою прибыль. 2) Популяризация организации за счет съемок телевизионных роликов на Сети НН. Причина поиска работы: Нестабильность дохода и профессиональный рост в бизнес-сфере.

ТМК, с апреля 2008 по октябрь 2008
Должность:	внутрикорпоративный тренер
Обязанности: Проведение обучения. Анализ. До-, и пост-тренинговое сопровождение. Кураторство магазинов – полевой коучинг. Адаптация старых и разработка новых тренингов. Личное консультирование директоров магазинов для их последующего роста. Достижения: Адаптация базовых программ «под себя» Успешное проведение длинных программ по продажам для менеджеров-стажеров (Базовый курс) Разработка авторского тренинга «Улучшение системы продаж» и его проведение для ведущих менеджеров. Поднятие «с колен» проблемного магазина в Казани – увеличение продаж, посредством быстрой переделки программ - ни одна не подходила под ситуацию. Проведение корпоративных мероприятий для сотрудников офиса – сплочение коллектива. Разработка тренинга «Клиентооритентация»

Мэйнстрим (московская компания федерального уровня), с июня 2007 по сентябрь 2007
Должность:	СОРК
(специалист отдела по работе с клиентами) Обязанности: консультирование клиентов‚ телефонные продажи с переговорами‚ личные встречи с клиентами‚ ведение базы и ее постоянное расширение‚ ежедневная и еженедельная отченость (внутренняя и московская)‚ ведение документации (договора‚ акты‚ счета) Причина поиска работы: сокращение штатов.

Профессиональные навыки
Коммуникативность‚ умение давать материал‚ инициативность‚ активная жизненная позиция‚ неконфликтность‚ целеустремленность‚ Креативен. Стрессоустойчив. В меру амбициозен

Образование

Основное — высшее

Нижегородская Медицинская Академия‚ фармацевтический факультет (высшее), с 2001 по 2007

Специальность:

провизор

Готов предоставить рекомендации декана фармацевтического факультета.

Повышение квалификации

Квалификация:

Личностный рост

Учебное заведение:

Инфобизнес

Год получения:

2009

Название курса (экзамена):

Самодисциплина

Квалификация:

Продажи

Учебное заведение:

Мэйнстрим Консалтинг (Москва)

Год получения:

2007

Название курса (экзамена):

Интенсив по навыкам продаж и знанию сервисов

Квалификация:

Тренинг-менеджмент

Учебное заведение:

Мэйнстрим Консалтинг (Н.Новгород)

Год получения:

2007

Название курса (экзамена):

"Управление без опоры на власть. Навыки мотивирования"

Иностранные языки

Английский:

средний

Дополнительные сведения

Семейное положение:

холост

Дети:

нет

Возможность командировок:

есть

Рекомендации

Болохова Мария	тренер	89107995472

Жуковский Станислав	тренер	89063665026