Резюме » Начальник (руководитель) производства‚ начальник цеха.

Резюме: Начальник (руководитель) производства‚ начальник цеха.

Общая информация

Дата: 10.04.2011

Должность: Начальник (руководитель) производства‚ начальник цеха.

Зарплата: 40000 руб/мес.

Область деятельности: Непищевое производство

Пол: мужской

Возраст: 34 года

График работы: полный рабочий день

Подобное резюме: Руководитель производства

Подробная информация

Опыт работы

более 5 лет
ООО "Терминал упаковочный Нижегородский", с марта 2008 по август 2010
Должность:	Директор по производству
Организация работы производства по хранению и упаковыванию овощей. Взаимодействие с гос.органами (Роспотребнадзор). Оптимизация технологического процесса на производстве, создание нового и оптимизация существующего документооборота. Сокращение расходов терминала. Участие в инвестиционной политике предприятия. В подчинении 65 человек. Достижения: увеличение производительности в 2 раза, увеличение объёмов выпускаемой продукции, сокращение простоев оборудования, сокращение расходов предприятия на 10%, внедрение новой системы оплаты труда (сдельная). Обучение персонала работе с компьютерным ПО. Организовано и внедрено хранение овощей в контейнерах, организована работа удалённого склада сырья.

ООО Компания "Агротрейд", г.Нижний Новгород, с октября 2007 по март 2008
Должность:	Проект-менеджер
Оптимизация документооборота на ООО "Терминал упаковочный Нижегородский".

ООО "Стеклопроект", с марта 2006 по август 2007
Должность:	Начальник производства
Производство стеклопакетов‚ резка стекла. В подчинении 28 человек. Должностные обязанности: Подбор персонала на производство‚ проведение инструктажей по ТБ и ОТ‚ контроль за бесперебойной работой смен на участке резки стекла и производстве стеклопакетов‚ контроль над состоянием производственной‚ трудовой дисциплины и правил ТБ и ОТ‚ контроль за соблюдением тех.процесса‚ контроль за изготовлением и отгрузкой готовой продукции согласно сроков‚ структуры и качества.

ООО "Главербор", г. Жуковский, с мая 2005 по сентябрь 2005
Должность:	Начальник цеха
Подбор персонала на производство, проведение производственного инструктажа, организация бесперебойной работы бригад (смен) на участке резки стекла и производстве стеклопакетов, контроль за соблюдением тех.процесса, контроль за изготовлением готовой продукции согласно сроков, структуры и качества. Осуществление мероприятий по предупреждению брака. Расчёт заработной платы цеха сборки стеклопакетов. Бюджетирование. В подчинении 34 человека.

ООО "Главербор НН"‚ г. Нижний Новгород, с июля 2004 по май 2005
Должность:	Начальник производства
Должностные обязанности: Подбор персонала на производство‚ проведение инструктажей по ТБ и ОТ‚ контроль за бесперебойной работой смен на участке резки стекла и производстве стеклопакетов‚ контроль над состоянием производственной‚ трудовой дисциплины и правил ТБ и ОТ‚ контроль за соблюдением тех.процесса‚ контроль за изготовлением готовой продукции согласно сроков‚ структуры и качества. Бюджетирование‚ контроль бюджета. Начисление заработной платы. Обеспечение необходимого уровня технической подготовки производства. Участие в инвестиционной политике предприятия. В подчинении 52 человека. Достижения: лучшие производственные показатели в группе по производительности‚ среди четырёх заводов. Успешное внедрение проекта "Термобель" (пройден аудит) для производства стеклопакетов под новой торговой маркой. Техническое обоснование покупки вспомогательного оборудования и его использование. Техническое обоснование установки второй линии стеклопакетов, одобренное западным специалистом (установлена осенью 2005г).

ООО "Главербор НН"‚ г. Нижний Новгород, с июля 2003 по июль 2004
Должность:	Мастер цеха резки стекла и производства стеклопакетов
Должностные обязанности: Проведение производственного инструктажа‚ организация бесперебойной работы бригад (смен) на участке резки стекла и производстве стеклопакетов‚ организация соблюдения тех.процесса и техники безопасности‚ контроль за изготовлением готовой продукции согласно сроков‚ структуры и качества. Расчёт заработной платы цеха резки и цеха сборки стеклопакетов. Осуществление мероприятий по предупреждению брака. Списание комплектующих‚ проведение инвентаризации в цехе резки стекла. В подчинении 26 человек. Достижения: благодарность губернатора области за добросовестный труд.

ООО "Главербор НН"‚ г. Нижний Новгород, с июля 2002 по июль 2003
Должность:	Сборщик стеклопакетов
Вторичная герметизация стеклопакетов на TAL 60‚ обучение производственного персонала работе на линии сборки стеклопакетов. Достижения: освоил все производственные операции.

ОАО "ГАЗ", с апреля 1997 по июль 2002
Должность:	Слесарь механо-сборочных работ
Сборка легковых автомобилей "Волга".

Профессиональные навыки
Опыт работы в компании европейского уровня по промышленной переработке стекла. Опыт составления планов размещения оборудования‚ технического оснащения и организации рабочих мест‚ расчёта производственных мощностей и загрузки оборудования. Опыт планирования работы производства с множеством начальных условий.Опыт составления технического обоснования приобретения вспомогательного‚ дополнительного и основного оборудования на производство.Бюджетное планирование и контроль.Подбор персонала‚ обучение и инструктаж.Опыт организации производства стеклопакетов с "нуля".Уверенное владение ПК.

Образование
Основное — неполное высшее
НИМБ Факультет менеджмента и маркетинга (неполное высшее), с 2007 по наст. время
Специальность:	Менеджмент
Окончу обучение в 2011г.

Иностранные языки
Английский:	начальный

Дополнительные сведения
Семейное положение:	женат
Дети:	есть
Возможность командировок:	есть
О себе:	Водительские права: Категории B‚ C. Не курю.Занятия в свободное время: Спорт (футбол‚ наст.теннис‚ шахматы).Читаю книги по менеджменту на японских предприятиях (Кайдзен‚ Гемба Кайдзен‚ Общая эффективность оборудования‚ 5S для рабочих и т.д.).Есть желание применить полученные из книг знания в других областях производства.Нацелен на выпуск высококачественной продукции.Постоянная нацеленность на улучшения‚ оптимизацию производственных процессов и документооборота.Возможно обучение или переобучение для работы на других видах производства.Планирую изучение английского языка в 2011г.